首页 > 资讯中心 > 行业资讯 > 内蒙古自治区卫生健康委员会办公室关于做好2020年全区医师定期考核不合格人员离岗培训工作的通知

内蒙古自治区卫生健康委员会办公室关于做好2020年全区医师定期考核不合格人员离岗培训工作的通知

时间:2022-05-16 15:18

内蒙古自治区卫生健康委员会办公室关于做好2020年全区医师定期考核不合格人员离岗培训工作的通知-文件.png


各盟市卫生健康委:

2021年我区通过两个批次完成了2020年度医师定期考核工作,共有791名医师考核不合格。首批考核不合格的123名医师已经于2022年3月1日完成了离岗培训工作;现就第二批考核不合格人员的培训工作通知如下。

一、培训时限

培训总体时限为2022年5月7日至2022年11月7日。发生医疗事故参加离岗培训的人员必须接受为期6个月的培训,其他离岗培训人员可根据其年龄、能力、一贯表现等情况,由考核机构决定其具体培训时限,但最短不得少于3个月。

二、培训对象

第二批医师定期考核不合格人员共计668人,其中业务水平测评不合格的275人(附件1),无正当理由不参加考核的393人(附件2)。上述人员中如有符合简易程序或者一般程序免考的,须由本人填写《变更考核程序申请表》(附件3),经考核机构核准后,逐级填制《申请变更程序人员汇总表》(附件4)报自治区医师定期考核办公室备案,变更考核程序。

本周期内发生医疗事故负有完全或主要责任的医师仍按照《内蒙古自治区医师定期考核管理实施办法》即时离岗培训,提前进行考核。

三、培训机构

(一)社区、乡镇卫生院等全科医师和预防保健医师应在旗县级二级综合医院或预防保健机构接受离岗培训。

(二)旗县区级医疗机构医师应在其对应专业的三级医院接受离岗培训。

(三)旗县级预防保健机构医师应在其盟市预防保健机构接受离岗培训。

(四)三级医疗机构医师可由自治区医师定期考核办公室指定机构接受离岗培训。

四、培训考核内容

培训机构应当指定专业科室制定离岗培训人员的培训方案。全科医师离岗培训时应在内科、外科所有科室轮转,每个科室的轮转时间应由培训机构医务科及相应部门确定。

(一)离岗培训医师的工作成绩评定主要包括在培训期内,遵守培训机构的有关规定和要求,以及完成工作的数量和质量情况。

(二)离岗培训医师的职业道德评定主要依据其在培期间的医德医风、医患关系、团结协作、服从管理等情况。

(三)离岗培训医师的业务水平评定主要依据其掌握医疗卫生管理相关法律、法规、部门规章和应用本专业的基本理论、基础知识、基本技能解决实际问题的能力以及学习和掌握新理论、新知识、新技术和新方法的能力。

五、具体要求

(一)为了避免反复变更考核程序的现象再次发生,考核机构应准确认定考核对象适宜的考核程序,并对此项工作负责,确保考核对象应考尽考,应免尽免,确保考核程序无争议,不反复。

(二)离岗培训医师要端正态度,积极参与培训机构的各项业务活动,严格执行各项规章制度。培训期间出勤天数不得少于在培期间工作日的90%。

(三)离岗培训医师培训期满后,培训机构应为其出具《离岗培训意见书》(附件5),考核机构据此考核认定其是否合格,并为合格人员开具《离岗培训合格证》(附件6)。合格证一式两份,一份考核机构留存,另一份交医师所在的医疗机构。

各级医师定期考核办公室、各考核机构要按照通知要求尽快落实离岗培训工作,按时向自治区医师定期考核办公室报送相关汇总表,具体为2022年4月25日前报《申请变更程序人员汇总表》和《离岗培训计划汇总表》(附件7),2022年11月20日前报送《离岗培训结果汇总表》(附件8)。

自治区医师定期考核办公室对各盟市定期考核不合格人员培训情况进行监督管理,不定期进行抽查考核。

自治区卫生健康委医政医管局 张颖 0471—6946623

自治区医师定期考核办公室   韦娜 0471—4930434

电子邮箱: nmgzzq_dkb@163.com

附件:1.2020年度第二批医师定期考核业务水平测评不合格人员名单

      2.考核周期内无正当理由不参加考核认定为不合格的人员名单

      3.变更考核程序申请表

      4.申请变更程序人员汇总表

      5.离岗培训意见书

      6.离岗培训合格证

      7.离岗培训计划汇总表

      8.离岗培训结果汇总表

2022年4月14日

内蒙古自治区卫生健康委员会原文链接地址:

http://wjw.nmg.gov.cn/zfxxgk/fdzzgknr/wjzt/202204/t20220415_2038936.html



信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:医师直播带货,轻松月入数十万?

下一篇:5月起,诊所这些行为面临10万重罚!医美诊所不适用备案制

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
【西安欣欣贝美口腔门诊有限公司】发布,招聘口腔咨询师/专家助理、护士/护理、正畸医生【西安曲江新区贝美口腔门诊部】发布,招聘口腔咨询师/专家助理、口腔医助、口腔咨询师/专家助理【安康市恒口示范区广济门诊部】发布,招聘口腔医生、口腔医生、口腔医生合同未到期提出离职怎么办理劳动仲裁【神木市光仁泌尿生殖医院】发布,招聘医疗后勤-其它、药剂科、医疗后勤-其它【西安市莲湖区枣园唐都花园社区卫生服务站】发布,招聘护士/护理、口腔医生、全科医生劳动能力鉴定结论书出来后多久仲裁【陕西天琪口腔诊所有限公司】发布,招聘导医、护士/护理、导医两个月没发工资可以申请劳动仲裁吗【西安佳洁口腔诊所有限公司长安口腔诊所】发布,招聘口腔医生、护士/护理、口腔医生【汉中牙管家口腔医疗有限责任公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生【西安未央同德医院】发布,招聘疼痛科、中医科医生、心血管内科【吴起县种植口腔咨询有限公司】发布,招聘口腔医生劳动能力鉴定下来多久能仲裁【宝鸡爱齿乐医疗管理有限公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生【重庆牙美美医疗管理集团有限公司华阴市分公司】发布,招聘口腔医助、口腔医生、护士/护理劳动合同仲裁的有效期多久怎么劳动仲裁索要被迫离职赔偿【陕西省西咸新区秦汉新城第三医院】发布,招聘普通内科、普通内科、财务总监【宝鸡华医牙博仕口腔医院有限公司】发布,招聘口腔咨询师/专家助理、种植医生、正畸医生【陕西康盛雅洁医疗科技有限公司】发布,招聘护士/护理、口腔医生、口腔医助签了不合理的劳动合同可以仲裁吗【西安雁塔固美口腔门诊部】发布,招聘口腔医生、护士/护理、护士/护理【陕西亮健口腔医疗控股有限公司】发布,招聘口腔医生、口腔医生、护士/护理劳动仲裁一般多久出结果拿到钱【西安福润康医疗管理有限公司雁塔诊所】发布,招聘口腔医生、口腔医生、口腔医生【西安市高陵区永强医院】发布,招聘普通内科艺人经纪协议可以劳动仲裁吗【莲湖区北关龙首西北社区卫生服务站】发布,招聘护士/护理合同期未到期员工赔偿多少金额可以仲裁
新疆生产建设兵团2025年度招聘事业单位工作人员公告湖北工业大学2025年专项公开招聘172名工作人员公告西安交通大学医学院第一附属医院生殖医学科2025年招聘劳务派遣制助理医生天津市第一中心医院2025年招聘财务窗口机具服务岗人员(北方辅医外包项目)简章兰州市城关区草场街街道砂坪村社区卫生服务站2025年招聘公告温州医科大学附属第二医院2025年招收博士后研究人员公告湖北医药学院2025年专项公开招聘工作人员公告绍兴市妇幼保健院2025年度第一次公开招聘硕士博士研究生、高级专家和医学类工作人员公告四川省妇幼保健院·四川省妇女儿童医院2025年招聘公告南通市妇幼保健院2025年公开招聘高层次及紧缺岗位人才公告(长期)2025年度宣城市人民医院(皖南医学院附属宣城医院)第一批次招聘公告四川省妇幼保健院职能部门干事、驾驶员招聘公告重庆医科大学附属康复医院关于大渡口康复医学科中医师、康复治疗师招聘启事中国医学科学院皮肤病医院2025年度招聘公告(第四批)河南省医学科学院肿瘤研究所食管癌防治中心(医院共建)公开招聘科研岗公告2025年度青岛市卫生健康委员会直属事业单位公开招聘高级人才和博士简章首都医科大学附属北京同仁医院面向2025年应届毕业生(含社会人员等)公开招聘公告重庆市卫生服务中心2025年招募1名见习生启事三峡大学2025年引进169名人才公告可克达拉职业技术学院2025年面向社会公开招录11名工作人员公告北京协和医院教育处2025年1月招聘教务管理员(合同制)启事广西中医药大学第一附属医院2025年1月招聘1名康复医学科技师公告山东第一医科大学第一附属医院(山东省千佛山医院)2025年度诚邀青年英才依托申报海外优青项目安徽理工大学第一附属医院2025年度紧缺岗位招聘公告潍坊市妇幼保健院2025年校园招聘(第一批)公告南通市肿瘤医院2025年公开招聘高层次及紧缺岗位人才公告(长期)厦门大学附属第一医院公开招聘海内外人才(2025)甘肃省康县妇幼保健院2025年公开招聘1名检验科编外专业技术人员公告贵州省麻江县宣威镇中心卫生院2025年招聘1名护理人员启事浙江省衢州市第三医院2025年第一批公开招聘1名编外人员的公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》